00 後的表妹被營銷號洗腦，堅信自己能整頓職場，一言不合就懟天懟地。
同事邀請拼單，她嘲笑別人小氣。
領導正常分配工作，她拍桌「反對壓榨」。
公司工作日團建，她大罵這是職場糟粕……
上一世，我看在她是我內推進司，又是親戚的份上替她擦了不少屁股。
可最後她竟然因為對某次績效獎金不滿，找來黑客攻擊公司服務器，造成重大損失。
公司因此開除並起訴了她。
沒想到她卻怪我沒有幫她背鍋，舅媽也罵我狼心狗肺。
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心懷怨恨的二人設計將我推下樓摔S。
再睜眼，我又回到了表妹剛進公司那天。
1
我重生後的第一件事，就是阻止表妹白羽彤入職。
上一世我內推她進公司，還好心把她推薦到最好的部門，結果卻被她害S。
甚至在我S後，她和舅媽仍然沒放過我爸媽，動輒威脅勒索，攪得全家不得安寧。
這一世，我要將一切扼S在搖籃裡！
今天剛好是一批新人入職的日子，白羽彤此刻應該正在等候入職。
我叫住負責辦理入職手續的專員小黃：「這批新人裡是不是有個叫白羽彤的？」
小黃翻了翻資料：「是的，有。」
「把她資料留下，她背調有點問題，先暫緩入職。」
「好的，辛總監。」
我是公司的 HR 總監，這點權力還是有的。
其實我也並非濫用職權，上一世白羽彤的背調確實是有問題的，隻不過被我特意掩蓋過去了。
她在上家公司離職的真實原因是和領導打架被開除，但為了讓她順利入職，被我改成了「個人發展規劃與公司不符」。
這一世，她可再沒這個運氣。
當然了，我們是正規大公司，做事必須有理有據。
我調出當時白羽彤的背調資料和她頻繁跳槽的履歷，為了避免麻煩，又安排了經驗豐富的人事經理張姐去和她面談。
張姐知道我們的關系，自然知道如何應對。
然而，意外還是出現了。
張姐甚至等不及我開完會，就把我叫了出來。
「辛總監，這個白羽彤到底什麼來頭？她怎麼還認識何副總？」
「你說誰？何副總，何志鵬？」
「對啊，就是他。」
何志鵬是主管市場的副總，雖不是我的直屬上司，但他掌管著公司重要部門，又是股東，手裡確實是有實權的。
張姐說：「我本來都已經和她談完了。誰知道剛才何副總竟然親自找到我，要求我們必須錄取白羽彤，還說她是『不可多得的人才』。這究竟怎麼回事啊？」
我心中疑惑，他倆是什麼時候搭上的？上一世他倆就有交集嗎？
實在是記不起來了。
多思無益，我決定直接去找何志鵬。
2
我一推開何志鵬辦公室的門，就看到白羽彤正坐在對面的沙發上，滿臉委屈地跟何志鵬說著話。
而何志鵬卻色眯眯地盯著她起伏的胸部。
我瞬間明白了。
這何志鵬是屬泰迪的，見到美女就發Q，尤其是年輕漂亮的小姑娘，更是能揩油的絕不放過！
白羽彤雖然性格張狂，卻也有點小聰明，很懂得利用資源。這二人能勾搭上倒也不意外。
果然，二人看到我似乎並不驚訝。
白羽彤一見到我就開始嚷嚷：「表姐，你們公司怎麼回事啊？都已經錄取了怎麼還能反悔呢？還好遇到了何總，要不我隻能去法院說理了。」
我隻恨自己重生的節點晚了點，否則不至於如此被動。
我懶得理她，直接問何志鵬：「何副總，一個新員工入職的小事，怎麼還勞煩您親自過問呢？」
何志鵬頓時裝了起來：「小事？人才儲備怎麼能是小事呢？這可是影響公司發展的戰略大事，怎麼，我還沒權力過問了？」
「您當然有權過問，但我是公司的 HR 總監，對背調有問題，且不符合崗位要求的員工同樣有一票否決權。」
白羽彤一聽，立馬插嘴：「表姐，原來是你要卡我？我哪裡得罪你了嗎？」
我給她一個白眼：「你什麼情況自己心裡沒數嗎？上一家公司怎麼離職的？」
她被噎住，馬上識趣地閉了嘴。
何志鵬倒來打圓場：「哎呀我說辛總監，現在就咱們三個人，你就別打官腔了，我知道你們是表姐妹，但咱們公司向來舉賢不避親，羽彤是個人才，我認為可以留下。」
我看了看他，故意問道：「何副總，您怎麼知道她是人才，你們什麼時候認識的？」
何志鵬笑得一臉猥瑣：「早上剛認識的，不過我看人一向很準，羽彤很優秀，沒問題的。」
我笑了笑：「她原本是推薦給銷售部的，但經過復審之後，大家一致認為她並不合適。」
被人當面打臉，何志鵬很不高興，一拍桌子：「好了，不必說了！我已經安排她進市場部了。」
說完又故意陰陽怪氣地問我：「我可以不向您請示吧，辛總監？」
呵呵，官大一級壓S人，我還能說什麼？
上一世在我的推薦下，白羽彤入職的是銷售部，收入高升職空間大，陳副總也是個好領導，可最後還是被她連累得丟了飯碗。
這一世，我可不能再禍害他。
現在既然何志鵬上趕著找S，我豈有不成全之理？
「何副總，您確定要她去市場部嗎？」我確認道。
何志鵬斬釘截鐵：「沒錯，羽彤年輕又有活力，正是我們市場部需要的人才，你馬上給她辦理入職手續！」
我想了想，對何志鵬說：「那好，就聽您的。」
不管我願不願意，這一世白羽彤還是會進公司，而且她是我表妹的事實也無法改變。
既然開局無法扭轉，我唯一能做的就是未雨綢繆，將計就計。
我拿出一份提前準備好的文件：「何副總，麻煩您在這裡籤個字。」
那是一份「特招證明」，簡單說就是，白羽彤是何志鵬通過特殊渠道單獨招聘的，一切後果由他個人承擔，與我們人事部無關。
何志鵬猶豫了兩秒，但事已至此，又有新人在前，豈能失了臉面？
於是大筆一揮，籤下了自己的名字。
我松了一口氣，收好文件，連同白羽彤的背調資料一起存檔，備份，又特意發送給總經理許明亮一份。
許總很快回復：「收到。」
那就讓我們拭目以待吧。
3
辦完入職之後，我親自將白羽彤帶去市場部，交到總監王力手裡。
又特意大聲告訴他：「這是何副總親自特招進來的人才，請務必要好好關照。」
王總監瞥了一眼白羽彤，一副心領神會的樣子：「明白。」
市場部的同事們也都是一臉笑而不語的表情。
畢竟這樣的人和事又不是頭一回了。
白羽彤卻不明白，她隻會覺得自己特牛逼，又恢復了那副不可一世的樣子。
交代完之後我轉身離開，她特意追出來陰陽怪氣：
「表姐，剛才真是多謝你幫忙啊，要不是你，我還搭不上何總這麼厲害的人呢，這算不算因禍得福啊？」
「你看，兜兜轉轉咱們還是成了同事，你說氣不氣人？」
「本來還想請你多多關照呢，但你要立大義滅親、人淡如菊的人設對吧？那我還是自求多福吧。」
我冷笑一聲：「你的確要自求多福，市場部可是個好地方。」
「那是當然，至少比銷售部好多了。」說完，她趾高氣昂地走了。
張姐看得直咂嘴：「嘖嘖，頭一次見這麼張揚的新人，以後可有熱鬧看咯。」
我笑笑：「有熱鬧看還不好啊？」
不過我可不能隻看熱鬧。
路過銷售部的時候，我特意進去和陳副總聊了幾句，主要是恭喜他「躲過一劫」。
上一世不止陳副總被連累丟了飯碗，整個銷售部也跟著全軍覆沒。
陳副總聽完之後，對我千恩萬謝，搞得我更內疚了。
上一世他那麼慘，這一世就讓他看點「爽文」吧。
更何況，他和何志鵬向來不對付，將來多個人看笑話，豈不是更熱鬧？
這些當然還不夠。
在那份備份資料的基礎上，我又以「反思公司內推制度」為主題，群發了一封郵件。
在郵件裡，我以白羽彤為例，主動承認並反思了自己的錯誤，又特意吹捧了何志鵬的「知人善任」，還借此提出了完善方案。
其實目的就是一個，我要讓公司所有人知道，白羽彤這個人與我無關，有事去找何志鵬。
郵件剛發出去，總經理許明亮就發來信息：「一個新人而已，怎麼讓你如此緊張？」
我回：「這個新人可不簡單。對了許總，正好有事要和您匯報。」
「好，來我辦公室說。」
上一世，白羽彤是在入職半年後，因為對一次績效獎金不滿，直接找來黑客攻擊公司服務器，致使公司產品線全面崩潰。
公司雖然開除並起訴了她，但因此造成的損失卻再也追不回來。
遭受重創後，公司業績斷崖式下跌，不得不裁員自救，很多員工因此失業，很多家庭一夜之間天翻地覆……
行政部有個大姐，人到中年，上有老下有小，老人生病孩子讀書，中間還有房貸車貸。
本來在公司工作穩定，收入尚可，下班後還能照顧老人小孩。
結果被連累得失了業，出去後因為年齡問題再也找不到像樣的工作，一家子一夜返貧。
銷售部有個小姑娘突然查出重病，因為失業社保斷繳，看病無法用醫保，自己又付不起高昂的醫療費而被耽誤了病情，最後不幸離世。
還有技術部一個剛買了婚房的小伙子，失業後找工作不順利，房貸斷供，未婚妻也分手了……
每一個失業員工的背後，都有無數個悲慘的故事。
在別人不知道的地方，他們或許正在經歷人生的巨變，有人可能挺過去了，有人可能再也起不來……
那些善良的普通人何其無辜，憑什麼要為職場胡來的人買單？
就在我悄悄布局的同時，白羽彤正沉浸在入職大廠的興奮中。
她在社交媒體上發布了一條動態：「XX 大廠顫抖吧，姐姐來了！」
配圖是公司工牌和前臺照片。
下面是清一色的吹捧：「XX 大廠很難進的，姐姐真厲害！」
「聽說那裡加班挺嚴重的，凌晨兩點大樓還亮著燈呢。」
白羽彤回復：「加班？彤姐我的字典裡從來沒有這兩個字！」
「彤姐加油，整頓職場就靠你了！」
白羽彤是那批拉屎放屁都要放在網上的 00 後代表，也是被營銷號洗腦最嚴重的群體之一，尤其是對「00 後整頓職場」的營銷深信不疑。
大學畢業後第一份工作幹了沒幾天就和領導打架，被開除後不但不知反省，反而在鍵盤俠們的捧S下越發自信，甚至覺得自己「肩負重任」，要「還職場一片清朗」……
上一世，我是被我媽道德綁架被迫幫忙內推的，又在她惹禍後不得不替她擦屁股。
這一世，沒了我的庇護，自會有人教她做人。
果然，入職第二天，教她做人的人就出現了。
4
同事們私底下有幾個拼單群，平時大家拼拼午飯下午茶，偶爾也會拼一些日用品，本質是為了互惠互利。
長久以來大家都相處融洽，直到有人將白羽彤拉了進來……
午飯時間，有人發了某家的臺式滷肉飯的拼單鏈接，喜歡的人自願參與。
不過大家拼到最後顯示還差一份可以多減 50 元，於是便詢問還有沒有人參加？
群裡該拼的人都拼過了。
前臺小魚發現白羽彤還沒點餐，於是好心問了句：「小白，要不要一起拼飯？」
沒想到白羽彤直接甩出兩句：
「謝邀。不過本人不喜歡貪小便宜，太 LOW！」
「吃不起就別吃！幹嗎還要麻煩別人？」
群裡瞬間一片石化……
